July 11, 2020

Vietcombank tổ chức hội nghị điển hình tiên tiến lần 5


Vietcombank tổ chức hội nghị điển hình tiên tiến lần thứ 5 tại Hà Nội sáng ngày 27/6, trao thưởng cho nhiều cá nhân, tập thể đạt thành tích xuất sắc.

Khai mạc hội nghị, ông Nghiêm Xuân Thành – Chủ tịch HĐQT Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank) biểu dương các cá nhân, tập thể, đơn vị điển hình tiên tiến, xuất sắc trong toàn hệ thống. Theo ông Thành, cơ chế đánh giá, xếp loại thi đua khen thưởng tập thể, cá nhân của ngân hàng có nhiều đổi mới, gắn liền với chỉ số đo lường hiệu quả công việc.

“Phong trào thi đua là một trong những công cụ quản lý hiệu quả, tạo động lực cho người lao động phát huy tinh thần sáng tạo, tạo ra kết quả khác biệt và vượt trội”, ông Nghiêm Xuân Thành cho biết.

Quá trình đánh giá được thực hiện dân chủ, công khai, đúng quy trình, đảm bảo khen thưởng đúng người, đúng việc. Nhà băng đã tìm ra nhiều tập thể, cá nhân điển hình vượt khó để hoàn thành chỉ tiêu và khen thưởng với hình thức cao. Theo ông Thành, hội nghị điển hình tiên tiến lần 5 là dịp để ngân hàng đánh giá kết quả đã đạt trong 5 năm, biểu dương nhân viên điển hình trong toàn hệ thống. Hội nghị rút kinh nghiệm trong tổ chức phong trào thi đua, xây dựng mục tiêu, nhiệm vụ thi đua khen thưởng giai đoạn 2020-2025.

Các cá nhân nhận bằng khen tại hội nghị điển hình tiên tiến lần thứ 5 của Vietcombank.

Các cá nhân nhận bằng khen tại hội nghị điển hình tiên tiến lần thứ 5 của Vietcombank.

Ông Đào Minh Tuấn – Phó tổng giám đốc, Chủ tịch công đoàn Vietcombank cũng cho rằng công tác thi đua khen thưởng trong những năm qua của hệ thống có nhiều chuyển biến tích cực. Đây là hoạt động thường xuyên giúp cổ vũ, động viên cán bộ và người lao động làm việc.

Trong giai đoạn 2015-2019, nhà băng có 1.072 đơn vị tập thể được vinh danh xuất sắc, 6.155 cá nhân đạt danh hiệu chiến sỹ thi đua cấp cơ sở, 653 tập thể và 8.640 cá nhân nhận giấy khen hoàn thành nhiệm vụ của Chủ tịch hội đồng quản trị.

Ở cấp ngành ngân hàng, Vietcombank có 95 tập thể nhận quà của Ngân hàng nhà nước, 334 danh hiệu chiến sỹ thi đua cấp ngành, 1.284 bằng khen của Thống đốc Ngân hàng Nhà nước.

Ở cấp chính phủ, nhà băng có 15 tập thể nhận cờ thi đua của Thủ tướng, 5 cá nhân là chiến sỹ thi đua toàn quốc, 28 bằng khen của Thủ tướng dành cho 3 tập thể và 25 cá nhân.

Kết quả thi đua cấp nhà nước, Vietcombank đạt 5 huân chương lao động hạng nhất (3 tập thể, 2 cá nhân), 22 huân chương lao động hạng nhì (11 tập thể, 11 cá nhân) và một huân chương lao động hạng ba (5 tập thể, 6 cá nhân).

Theo ông Đào Minh Tú – Phó thống đốc thường trực Ngân hàng Nhà nước, Vietcombank là ngân hàng thương mại có quy mô, năng lực, chất lượng, nền tảng truyền thống và thương hiệu từ nhiều năm qua. Đồng thời, ông Tú còn ghi nhận, biểu dương cá nhân, tập thể đã đóng góp xuất sắc cho kết quả hoạt động, tạo lập niềm tin của xã hội, nâng cao uy tín, vị thế của ngành ngân hàng. Bên cạnh ghi nhận nỗ lực trong thi đua khen thưởng của đơn vị, ông Tú cũng đưa ra các điểm cần đổi mới như phong cách giao dịch phục vụ khách hàng, đa dạng hóa sản phẩm, dịch vụ ứng dụng công nghệ…

Hội nghị trao huân chương cho các tập thể đạt thành tích xuất sắc từ năm 2014-2018, trong đó gồm 2 tập thể được nhận huân chương lao động hạng nhì; một tập thể và 2 cá nhân nhận huân chương lao động hạng ba, 7 cá nhân nhận bằng khen của Thủ tướng Chính phủ. Vietcombank còn có 16 tập thể nhận cờ thi đua của Ngân hàng Nhà nước với thành tích xuất sắc năm 2019, 25 tập thể điển hình giai đoạn 2015-2020 nhận biểu trưng của hội đồng quản trị ngân hàng.

Đồng thời, ông Phạm Quang Dũng – Tổng giám đốc Vietcombank phát động phong trào thi đua giai đoạn 2020-2025 với chủ đề “Đoàn kết, năng động, sáng tạo, đổi mới quyết tâm hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao”. Theo đó, nhà băng chú trọng đổi mới mô hình tăng trưởng theo chiều sâu, chuyển dịch cơ cấu hoạt động, nâng cao năng suất lao động.

Thanh Di



Source link

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *